+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Рабочий день библиотекаря в школе

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Рабочий день библиотекаря в школе

Я работаю в сельской школе библиотекарем на пол ставки. Сколько часов мой рабочий день при шестидневной рабочей недели? В соответствии со ст. Таким образом, путем несложных рассчетов получаем следующий результат: В будние дни протяженность рабочего дня составляет 7 часов, а в субботу 5 часов.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Проголосовали 32 человека.

рабочее время сельского школьного библиотекаря

Согласно п. В соответствии со ст. Напомним, что в настоящее время формирование штатов библиотек общеобразовательных учебных заведений осуществляется с учетом Методических рекомендаций. Так, п. В то же время с Согласно Закону об образовании работники библиотек в учебных заведениях являются участниками учебно-воспитательного процесса, но не являются педагогическими работниками. Следовательно, по роду своей деятельности школьные библиотекари являются работниками культуры, а по ведомственной принадлежности — работниками образования.

Поэтому оплата труда библиотечных работников осуществляется как по нормативным документам Минкультуры, так и по нормативным актам Минобразования. Заработная плата работников библиотеки состоит из должностных окладов, премий, доплат и надбавок. Согласно ст. Такое же условие установлено п. В соответствии с п. Ведущий библиотекарь: полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист ; стаж работы по профессии библиотекаря I категории — не менее 2 лет.

Библиотекарь I категории: полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист : для магистра — без требований к стажу работы, специалиста — стаж работы по профессии библиотекаря II категории — не менее 2 лет. Библиотекарь II категории: полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист ; стаж работы по профессии библиотекаря — не менее 1 года.

Библиотекарь: полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист без требований к стажу работы. Задачи и обязанности. Выполняет работы по обеспечению библиотечных процессов в соответствии с профилем и технологией одного из производственных участков комплектование, обработка библиотечного фонда, организация и использование каталогов и других элементов справочно-библиографического аппарата, ведение и использование автоматизированных баз данных, учет, организация и хранение фондов, обслуживание читателей и абонентов.

Участвует в научно-исследовательской и методической работе библиотеки, в разработке и реализации программ развития библиотеки, планов библиотечного обслуживания населения. Применяет научные методы и передовой опыт работы в библиотечной деятельности. Осуществляет оперативное руководство библиотекой, обеспечивает ее высокоэффективную деятельность, разработку и выполнение производственно-творческих и финансовых планов, направленных на формирование и обеспечение нужд населения в библиотечно-библиографических услугах, социальное развитие коллектива.

Действует от имени библиотеки. Представляет ее интересы в государственных, кооперативных, коммерческих предприятиях и учреждениях, общественных организациях, судебных и арбитражных органах. Открывает в банках счета. Пользуется правом распоряжения средствами. Выдает, принимает к платежам обязательства. В рамках своей компетенции издает приказы и другие акты, дает указания, обязательные для всех подразделений и работников.

Заключает соглашения и контракты. Принимает меры по моральному поощрению и материальному стимулированию работников, налагает дисциплинарные взыскания.

Обеспечивает эффективное выполнение и хранение закрепленного за библиотекой имущества. Организует формирование библиотечного фонда. Принимает меры по обеспечению библиотеки квалифицированными кадрами, наилучшему использованию знаний и опыта работников, созданию безопасных и благоприятных условий труда. Решает все вопросы в рамках предоставленных ему прав, поручает выполнение отдельных организационно-хозяйственных функций другим должностным лицам: заместителям директора, руководителям функциональных подразделений библиотеки.

Обеспечивает соблюдение законности, активное использование правовых средств усовершенствования управления, укрепления договорной дисциплины и учета. Порядок применения характеристик, присвоения и повышения разрядов, внесения изменений и дополнений приведен в Общих положениях Справочника квалификационных характеристик профессий работников.

Выпуск 1, утвержденного приказом Минтруда от Результатом аттестации является оценка профессиональной квалификации и деловых качеств работника соответствует занимаемой должности; соответствует занимаемой должности при условии выполнения рекомендаций комиссии с повторной аттестацией через год; не соответствует занимаемой должности. Аттестация работников культуры делится на очередную и внеочередную.

Очередная аттестация проводится один раз в пять лет. Внеочередная аттестация проводится не ранее чем через год со дня предыдущей аттестации для работников культуры, которые должны пройти повторную аттестацию после принятия решения предыдущей аттестационной комиссией о соответствии занимаемой должности при условии выполнения рекомендаций по повышению квалификации определенного профессионального направления.

То есть определение конкретного тарифного разряда и размера должностного оклада находится в компетенции руководителя заведения. Принимает и назначает на должность библиотечных работников руководитель учебного заведения. Такое ограничение не распространяется на работников национальных заведений учреждений. В случае несвоевременного выполнения заданий, ухудшения качества работы и нарушения трудовой дисциплины указанные надбавки отменяются или уменьшаются. Далее остановимся на доплатах и надбавках, являющихся специфическими для библиотечных работников.

Конкретный размер доплаты определяет руководитель учебного заведения по согласованию с профсоюзным комитетом, учитывая размер фонда учебников, с которым ведется работа. Так, в учебных заведениях с количеством классов менее 8 с Об условиях установления доплаты см.

Если штатным расписанием заведения предусмотрено только 0,5 штатной единицы должности библиотекаря 8 — 13 классов, а с Подчеркнем : доплата начисляется в размере, установленном от должностного оклада работника, т. На это обратило внимание и Минобразования в письме от Оплата труда в этих случаях осуществляется пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет за собой никаких ограничений объема трудовых прав работников. Работа на 0,5 ставки предусматривает, что работник занят на условиях неполного рабочего времени , а именно неполного рабочего дня, установленного для занимаемой им должности. Работником выполняется норма часов не на полную тарифную ставку, а только на 0,5 ставки. Соответственно оплата труда осуществляется пропорционально отработанному времени.

Однако следует отметить, что зависимость размера доплаты за заведование библиотекой от объема работы работника по основной должности нормативно-правовыми актами четко не установлена.

Если штатным расписанием заведения предусмотрена должность заведующего библиотекой, то отметим следующее. Минобразования в письме от Учитывая это и особенности определения размера должностных окладов заведующих библиотеками, являющимися структурными подразделениями учебных заведений, работникам, занимающим в них штатные должности заведующих библиотеками, устанавливается доплата в размерах, определенных в п.

Должности заведующего библиотекой и библиотекаря в этом приложении указаны. Начисляется она ежемесячно по основному месту работы. Лицам, работающим по совместительству, указанная доплата не выплачивается. Если библиотекарь работает в учебном заведении по основному месту работы на 0,5 ставки, то доплата за выслугу лет начисляется в размере, установленном от его должностного оклада, т. Доплата за выслугу лет исчисляется с должностного оклада без учета других надбавок и доплат.

Разъяснения по установлению этой надбавки Минобразования предоставило в письме от Должности заведующего библиотекой и библиотекаря указаны в этом приложении. Надбавка за особые условия работы устанавливается и работникам библиотек, являющихся структурными подразделениями учебных заведений , поскольку в соответствии со ст.

В отношении работников, исполняющих обязанности библиотекаря по совмещению, отметим следующее. Работник за выполнение работ по совмещаемой должности получает только доплату к основному окладу. Работникам библиотек могут предоставляться также премии, размер которых действующим законодательством не ограничен. Порядок и размеры премирования работников в соответствии с их личным вкладом в общие результаты работы в пределах средств на оплату труда утверждаются руководителем учебного заведения по согласованию с профсоюзным комитетом.

Руководителям учебных заведений предоставлено право в пределах фонда заработной платы, утвержденного в сметах доходов и расходов, предоставлять работникам материальную помощь в сумме не более одного должностного оклада в год. Однако п. В связи с указанным выше напомним, что руководителям учреждений предоставлено право выплачивать материальную помощь для решения социально-бытовых вопросов в пределах фонда заработной платы, утвержденного в сметах, при условии выплаты всем работникам обязательных выплат, доплат и надбавок.

Кроме того, согласно п. Следует обратить внимание, что в соответствии с п. Такая норма предусмотрена п. Конкретная продолжительность ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда устанавливается коллективным или трудовым договором в зависимости от времени занятости работника в этих условиях.

Продолжительность рабочей недели заведующего библиотекой и библиотекаря общеобразовательного учебного заведения составляет 40 часов в неделю ст. Так, разд. Библиотечные работники учебных заведений, как и другие непедагогические работники этих заведений при условии наличия у них соответствующего образования , могут вести преподавательскую или кружковую работу в этом же учебном заведении в объеме, определенном п.

Такая работа не является совместительством. За норму часов, определенную в этом пункте , оплата производится сверх основного должностного оклада ставки в порядке, предусмотренном соответственно для учителей, преподавателей и руководителей кружков по тарификации. Размер надбавки за выслугу лет за выполнение преподавательской или кружковой работы определяется исходя из стажа педагогической работы в соответствии с объемами учебной нагрузки, установленной при тарификации.

Так, совмещение профессий должностей — это выполнение работником наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии должности в пределах рабочего времени по основной работе.

Если на педагогического работника возложены обязанности по ведению библиотечной работы и работы с библиотечным фондом учебников в пределах рабочего времени по основной работе, то в этом случае можно говорить о совмещении профессий. Типовые штатные нормативы — Типовые штатные нормативы общеобразовательных учебных заведений, утвержденные приказом Минобразования от Методические рекомендации — Методические рекомендаций по вопросам порядка формирования штатов общеобразовательных учебно-воспитательных заведений, разработанные Минобразования и доведенные в письме от Положение о библиотеке ОУЗ — Положение о библиотеке общеобразовательного учебного заведения, утвержденное приказом Минобразования от UA RU.

Передплатити журнал. Это и стало поводом для написания настоящей статьи. Библиотекарь I категории: полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист : для магистра — без требований к стажу работы, специалиста — стаж работы по профессии библиотекаря II категории — не менее 2 лет Библиотекарь II категории: полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист ; стаж работы по профессии библиотекаря — не менее 1 года.

Аттестации не подлежат: — работники, работающие на занимаемой должности, подлежащей аттестации, менее одного года; — работники, работающие на должности менее одного года после повышения квалификации; — молодые специалисты в период срока обязательной работы по распределению после окончания учебных заведений; — работники, работающие по совместительству 1. Доплата за заведование библиотекой В соответствии с п. Наш сайт корисний для вас?

Facebook Telegram Viber. Меня зовут Ольга, я библиотекарь в вечерней школе.

Я работаю в библиотеке_2016

Каждая публичная библиотека, даже если в ней работают только волонтеры, должна иметь четкую политику в отношении персонала и должностных инструкций. Сотрудники должны знать, чего от них ожидают, чтобы выполнять свою работу эффективно, а также им необходимо регулярно сообщать о том, как они ее выполняют. Политика Совета попечителей в отношении персонала должна учитывать такие моменты как часы работы, различные виды отпусков, оценка работы, руководство, прием на работу и увольнение, рассмотрение жалоб, дополнительные выплаты и т. Если библиотека является подразделением муниципального правительства, учитываются его пожелания.

ОПЛАТА ТРУДА БИБЛИОТЕЧНЫХ РАБОТНИКОВ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ

Что-то я не поняла За часы кружковой работы учителям платят также, как и за уроки. А педагог-библиотекарь должен вести кружок бесплатно? Елена, спасибо за оперативную реакцию! На самом деле - в комментариях содержится много ответов на вопросы, которые всем не дают покоя

Согласно п. В соответствии со ст. Напомним, что в настоящее время формирование штатов библиотек общеобразовательных учебных заведений осуществляется с учетом Методических рекомендаций. Так, п. В то же время с Согласно Закону об образовании работники библиотек в учебных заведениях являются участниками учебно-воспитательного процесса, но не являются педагогическими работниками. Следовательно, по роду своей деятельности школьные библиотекари являются работниками культуры, а по ведомственной принадлежности — работниками образования.

Елена, ситуация тяжелая, но вполне ожидаемая.

Я работаю в библиотеке — эссе-размышление от начинающих сотрудников Центральной библиотеки, заведующих учреждений, находящихся на присоединенных территориях, и одного школьного библиотекаря, подготовленные ими в качестве домашнего задания в рамках учебного семинара "Введение в профессию". Мой рабочий день длится с 13 до 17 часов. За это время я стараюсь обслужить моих дорогих читателей.

Верхневеденеевского муниципального образования Белореченский район. Наименование издания Сумма подписки В том числе сумма услуг 1 1 Справочник руководителя образовательного учреждения ,06 ,06 2 1 Управление школой — Первое сентября. Домашние животные от А до Я ,10 44,46 30 1 Спецвыпуск газеты. Растем вместе ,84 25,80 31 1 Веселые картинки ,02 62,46 32 1 Счастливая и красивая 99,72 25,80 33 1 Твоя лучшая подруга ,72 46,74 34 1 Классная девчонка ,42 25,77 35 1 Попурри для детей ,56 31, Привитие учащимся бережного отношения к книгам.

Комитет только готовит рекомендации для библиотекарей. Но ясно,что зав. Во всяком случае у меня в гимназии директор считает так.

Ну позабавила, Ирина!!!! Я посмеялась, поудивлялась, полюбовалась, читая это сообщение Однозначно многопрофильный талант: рассказчика, фотографа, блогера, ни говоря уж про профессионализм в библиотечной работе! Так приятно видеть человека, который посвятил себя любимому делу! С днем библиотек, умница и красавица! Счастья, добра, радости и света!!! Еленочка, я старалась.

Юридические консультации по Интернету Контакты Офисы в Челябинске 8 (800) 333-94-83 доб. Больше всего за юридической онлайн консультацией обращаются по вопросам: раздела имущества; взыскания алиментов; споров с работодателям; наследства; купли-продажи недвижимости; продажи авто; налоговых переплат; соц выплат и льгот; жилищным спорам.

Кто сможет воспользоваться консультацией юристов Послать вопрос грамотному юристу в сети интернет может как физическое, так и юридическое лицо. Преимущества юридической интернет консультации: Круглосуточная правовая поддержка в любых вопросах.

Могут ли школьные библиотекари претендовать на удлиненный отпуск в 56 дней в ) «Ненормированный рабочий день – особый режим работы.

Услуги их стоят недешево. Поэтому не все могут позволить себе консультацию подобного специалиста. Правда, воспользоваться их услугами могут льготные категории граждан, люди, оказавшиеся в сложной жизненной ситуации, пострадавшие от стихийных бедствий или ЧП.

Лечения не дают, ему оно не подходит. Нарушение закона о тишине.

Достаточно просто задать вопрос, как можно подробнее описав свою проблему, выбрать тип консультации: бесплатная или платная. Платная консультация юриста - получение гарантированного ответа в течение часа, доступен выбор нескольких юристов с альтернативными мнениями на ваш вопрос. В бесплатной консультации такой гарантии.

Цены на онлайн консультации доступные и гораздо ниже, чем в обычных юридических консультациях.

Вы тоже можете получить такую консультацию юриста, отправив мне свои вопросы на e-mail. Консультация юриста, как правило, удовольствие не из дешевых.

Ближайшие станции метро: Бауманская - 960 м, Красные ворота - Военный Юрист Москва - военный юрист Подскажите адрес военного юриста в Москве. Подскажите пожалуйста, где и как найти добросовестного (не шарлатана) АДРЕС ВОЕННОЙ ПРОКУРАТУРЫ - советы 15.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудна жизнь школьного библиотекаря!
Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Панкратий

    Извиняюсь, ничем не могу помочь. Я думаю, Вы найдёте верное решение. Не отчаивайтесь.

  2. blowmiculi78

    Как хорошо что удалось отыскать такой замечательный блог, и тем более отлично, что есть такие автора толковые!

  3. Зинаида

    Бред какой то

  4. newslico

    По моему мнению Вы допускаете ошибку. Давайте обсудим.

  5. ressbottstigor

    раз позыреть можно

  6. Эвелина

    нетслов ето зачот